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彬州公司召開勞務用工風險及工傷預防座談會
發(fā)布時間:2023-05-31     作者:邢曉曉  來源:人力資源部  瀏覽數(shù):3404   分享到:
5月30日下午,由集團公司人力資源部組織,彬州公司各勞務用工單位參加的勞務用工風險及工傷預防座談會在彬州公司綜合樓多功能會議室召開。此次座談會還特別邀請了彬州公司勞務承包商陜西中和人力資源集團有限公司黨支部書記、董事長王鵬彥,副總經(jīng)理王雅君參加。
座談會上,王鵬彥介紹了中和人力資源集團有限公司的基本情況,副總經(jīng)理王雅君圍繞勞動用工常見的問題,從勞動爭議糾紛種類、產(chǎn)生原因、解決方式、案例分析、工傷事故預防等方面進行了專題講解。并希望通過本次座談交流幫助企業(yè)在勞務用工過程中切實提升應對風險的能力,增強風險意識,在實際工作中保障員工的各項利益,積極構建和諧勞動關系,從根本上消除企業(yè)的用工風險,保護企業(yè)合法權益。
各勞務用工單位負責人對勞務用工合規(guī)管理的重要性有了更深刻的認識和了解,針對用工過程中的實際情況與承包商單位進行了深入的探討交流。與會人員紛紛表示,此次會議內容充實豐富、生動具體、理論與案例有機結合,具有很強的針對性、指導性,同時緊密聯(lián)系企業(yè)實際,契合企業(yè)需求,對今后企業(yè)進一步規(guī)范勞務用工、防范和降低公司勞務用工風險、維護企業(yè)和職工合法權益,構建和諧勞動關系具有積極意義。
人力資源部部長楊劼對會議作了總結:一是各勞務用工單位要運用此次會議的專業(yè)知識,提高處理問題的能力;二是要認真梳理本單位勞務用工存在的風險,有效防控用工中存在的風險,營造和諧的勞務用工環(huán)境,降低公司勞務用工成本;三是要求與會單位高度重視,建立機制、明確責任、共享信息,將勞務用工風險及工傷預防聯(lián)防聯(lián)控作為常態(tài)化工作來落實。